10月11日上午，公司召开党委中心组理论学习扩大会，公司党委书记、执行董事、工会主席任安全主持会议，党委中心组成员、各单位队级以上人员参加。
参会人员在会上认真学习了《皖北煤电集团公司关于印发“工人违章干部反省”活动实施方案的通知》，以及集团公司时评《下大力气整治形式主义官僚主义》、《抓工作不能总是停留在“草案”上》。
任安全在学习时指出，“工人违章干部反省”活动，对公司来讲是“履职尽责”大讨论活动的深化和延伸，要有针对性地出台活动实施细则，要牢记““三违”不除，企无宁日”，这条铁律，认真落实，扎实开展，有效减少企业“三违”现象的发生。要认真梳理今年以来企业发生的“三违”案例和配套制度，深入分析、查摆“三违”背后的深层原因；要广泛征集干部员工对“三违”管理工作的意见建议，建立问题清单，按期整改闭合；要结合公司本质安全型班组建设实际，出台相应制度，积极开展“无三违、零事故”班组建设；要建立健全青安岗、群监员及女工协管等方案，加大“群监”管理力度，提高企业安全管理工作水平。
任安全表示，抓作风建设在抓干部作风的同时要抓好员工作风，要敬畏规则，提高政治站位，做好三个聚焦，要及时掌握员工微信群、QQ群信息，常态化地召开员工座谈会，以了解员工的思想动态和实际需求。
任安全强调，公司今年的工作主题是“强基础、硬作风、提双效”，最终目的是要提效益，而提效益的基础和支撑是提效率。各单位筹划工作时，要明确具体任务、时间节点和责任人，不能有弹性。公司上下要针对“慢作为”行为认真反思，公司纪委要加监督执纪力度，要从根本上发现问题，扛起责任，解决问题。进一步提高干部职工的工作效率，转变工作作风，满足企业高质量发展的需要。