2月12日，公司党委委员、副总经理（主持工作）郭勇出席净化合成车间交接班会，结合生产实际与团队建设，提出工作要求，并送上新春祝福。
针对新入职学员，郭勇指出：“新学员是车间未来的骨干力量，必须从入职初期就扎牢业务基本功。”车间要抓牢“师带徒”培训机制落实，由技术骨干指导新学员开展工艺流程图绘制专项训练，结合现场设备布局、物料走向，理解流程图背后的工艺逻辑，快速实现从“入门”到“胜任”的转变。
郭勇强调，化工生产技术迭代快、工艺要求严，全体员工必须摒弃“学完即止”的观念，建立“工作中学习、学习中工作”的长效机制。他鼓励员工利用班前班后会、巡检空档，开展碎片化学习：一方面研读操作规程、熟记业务题库，重点掌握应急处置流程和岗位应知应会内容；另一方面结合岗位实操反复打磨操作技能，推动车间整体业务水平持续提升。
“安全是一切工作的前提！”郭勇指出，全体员工在工作期间必须严格遵守劳动纪律与安全操作规程，规范穿戴劳保用品，杜绝违章操作、违章指挥、违反劳动纪律的“三违”行为，既要保证自身安全，也要对班组其他员工的安全负责。同时，班组长要切实履行班组“第一责任人”职责：班前要做好安全交底，班中要加强现场巡检排查隐患，班后要组织安全总结，筑牢车间安全生产防线。
最后，郭勇向净化合成车间全体员工送上新春祝福：“过去一年，车间全体员工坚守岗位、攻坚克难，为公司生产稳定运行作出了重要贡献。新的一年，希望大家继续保持昂扬的斗志，在岗位上发光发热，祝各位员工及家人新春快乐、身体健康、工作顺利！”