自深入贯彻中央八项规定精神学习教育开展以来，西北能化公司党委严格按照统一部署，紧扣目标要求和工作重点，多举措扎实推进学习教育走深走实。
高标准定位，以上率下。公司党委将深入贯彻中央八项规定精神学习教育作为重要政治任务，高度重视，迅速响应，及时组织召开党建领导小组会议专题部署，传达集团公司工作要求，细化落实举措，坚持学习教育与中心工作同谋划、同部署、同落实。推动班子成员先学一步、深学一层，以“关键少数”带动“绝大多数”。坚持问题导向，全面查摆作风问题，建立整改台账，认真抓好层级监督责任，彻底消除作风陋习；创新教育形式，将集中学习与个人自学、警示教育与典型引路相结合，推动学习教育入脑入心；深化成果转化，把学习成效体现在提升安全管理、优化服务效能上，切实解决职工群众急难愁盼问题；加强监督执纪，对顶风违纪行为露头就打，以“零容忍”态度维护纪律严肃性；注重宣传引导，挖掘先进典型，营造崇廉尚洁的浓厚氛围。
高起点谋划，明确职责。实施制度护航。公司党委结合实际，制定了《关于在西北能化公司开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育的实施方案》以及《专题读书班方案》，要求公司上下以“学查改”为主线，聚焦“实”字要求，进一步提高全体党员干部职工对中央八项规定精神的理解和认识，增强纪律意识和规矩意识；通过自查自纠，深入查找工作中存在的问题和不足，明确整改方向；通过整改落实，切实解决实际问题，推动各项工作再上新台阶。成立学习教育工作专班，下设协调宣传组、集中整治组、学习调研组，统筹协调推进、督导检查各项工作。明确具体工作内容、集中整治任务、责任单位和时间安排，为常态化、长效化开展学习教育提供制度保障。严格落实学习教育制度，确保学习走深走实。坚持以“钉钉子精神”抓执行，让学习制度从“墙上”落到“地上”，学习要求从“文件”变成“习惯”，推动中央八项规定学习教育从“条条文文”迈向“化风成俗”，为公司高质量发展凝聚力量。
高效率推进，共学互促。坚持“双管齐下”。采取“线上+线下”联动方式强化学习。线上依托微信公众平台，对中国纪检监察报、中央纪委国家监委网站联合推出的“锲而不舍落实中央八项规定精神”栏目内容进行转载，为全体党员、干部搭建学习平台，增强学习教育感染力；线下采取“第一议题”制度、举办专题读书班、理论学习中心组学习、“三会一课”等方式，组织党员、干部学习，不断增强贯彻中央八项规定精神的组织性和纪律性。印发中央八项规定精神宣传册，做到在职党员人手一册，引导党员干部学思用结合，将各党支部深入贯彻中央八项规定精神学习教育开展情况纳入“星级”党支部考评体系，重点整治形式主义、官僚主义等突出问题，推动党员干部作风实现根本性转变。下一步，将以深入贯彻中央八项规定精神学习教育为契机，以钉钉子精神狠抓落实，以作风建设新成效凝聚发展合力，为公司高质量发展提供坚强纪律保障。（刘欣馨 摄影报道）