为了倾听员工心声，集思广益，促进水处理车间持续稳定发展，11月28日，水处理车间在交接班室组织召开员工座谈会。
座谈会上，车间管理人员与员工进行了一对一交流，共话车间发展新方向，倾听员工对于车间安全生产管理以及个人职业发展、生活等方面的意见和建议，同时就如何提高系统长周期运行、降低成本、增强环保意识、提升安全标准等议题展开了热烈讨论。通过这种开放和坦诚的对话，车间管理人员能够更直接地了解员工的需求和期望，收集到了涵盖技术创新和改造、团队协作、合理化建议等多个方面的意见和建议。
水处理车间将认真研究员工的建议意见，并将其转化为具体的行动计划，推动实现车间的优化升级和长远发展。同时，车间也将继续开展此类活动，畅通员工表达渠道，共同推动水处理车间管理向更高水平迈进。（庞佳琪 摄影报道）