公司以优异成绩献礼职代会
2018年，是西北能化公司爬坡过坎、滚石上山的一年。这一年，该公司聚焦“强基础、硬作风、提双效”，直面内外部多重压力，全力以赴保运行、千方百计降成本、抓实党建激活力，生产实现稳产高产，安全管理基础进一步夯实，员工综合素质不断提升，干部作风明显好转，员工队伍和谐稳定，全年共计生产精甲醇260335吨，提前6天完成集团公司下达的年度生产任务，实现销售收入6亿余元，创造利润1000余万元。西北能化公司以各项工作取得的优异成绩献礼集团公司职代会。
优化工艺增产能，千方百计降成本
公司针对装置缺陷导致的生产系统不稳定及产能释放不足等问题，不断优化生产工艺，挖掘设备潜力，尤其是利用系统停车大修之际，重点消除空分系统出力不足、合成塔泄漏等制约产量重大缺陷，开车后甲醇日产量稳定在1000吨以上的高负荷水平，装置系统的产能得到有效释放；支持、鼓励开展自主创新、合理化建议征集等活动，积极采用新工艺、新设备，完成冷凝液回收以及中水回收改造，促进企业进一步开源节流、降本增效，系统生产水平不断提高；降低生产消耗；健全完善设备管理台账和相关规章制度，加强设备动态监测与日常维保，针对安全风险及隐患制定应急预案，有效提高装置运行稳定性，有效减少了设备故障的频率。
大修期间的精馏装置
一心一意服务检维修工作
设备部为全公司设备建立台账
检修工封闭检修后的设备
把脉会诊夯根基，实效举措保安全
在公司内部积极双重预防机制的同时，邀请化工协会、安邦公司和集团公司对安全生产工作多次进行把脉会诊；大力构建事故预警体系，修订完善应急方案，强化专业应急队伍建设，积极开展应急预案演练，应急处置能力有效提升；组织开展安全宣讲进班组、消防技能竞赛、青安岗在行动等活动，职工安全意识得到进一步增强，安全防范能力不断提高；以通过三级安全生产标准化验收为新起点，更严更细地开展对标学习，弥补差距，不断完善安全管理制度体系和安全生产长效机制，向安全生产标准化二级达标企业迈进；建立完善的承包商准入机制，将承包商纳入公司安全管理体系，实现检修、施工全过程安全受控、质量受控。
集团公司党委书记、董事长龚乃勤，党委副书记、总经理袁兆杰到公司检查指导工作
集团公司党委书记、董事长龚乃勤，党委副书记梁克智到公司检查指导工作
集团公司党委委员、总工程师吴玉华到公司检查指导工作
集团公司副总经理孙伟到公司督导安全生产工作
内蒙古自治区应急管理厅到公司检查指导安全生产工作
公司每周二开展安全检查
公司开展重大危险源应急演练
公司对承包商进行专项检查
开拓思路谋发展，创新求变促改革
公司高度重视管理创新，积极研究、实施CIA持续改进项目，按照系统前期实际运行情况，将年度生产经营目标层层分解，科学合理制定各工序主要物料消耗定额，实行定量考核与定性考评，并将考核结果与绩效工资紧密挂钩，让干部职工充分认识到公司下大力气控本降耗的决心；鼓励员工以岗位为舞台，争创本质安全、节支创效、管理创新、学习成长、和谐团队、文化引领相统一的“六型班组”，推动企业控本降耗、增产增收；开展管理提升暨“青训班”，强化干部发展力、执行力和履职能力，全面提升干部职工整体素质，提升公司人才队伍的核心竞争力；打通人才上升通道，积极推行首席工程师和首席员工制度，起到引领示范作用；拓宽人才引进渠道，从地方引进专业人才和先进的技术、管理理念，目前动力、气化车间主任皆为外部聘用；实施宽带薪酬，将员工成长与待遇紧密挂钩，构建干部员工能上能下的激励机制，激发主动工作、学习的热情。
重塑观念强作风，转变思想提士气
公司通过事故反思、“履职尽责”大讨论等活动，深挖干部员工思想深处的弊病，对症下药，切实转变员工思想观念和工作作风；举办青春大讲堂活动，增强员工主动作为的意识；提出要“活下去”的理念，促进员工高度认识到企业当前的生存发展形势，牢固树立“危机意识”；阐明公司的发展优势和走出困境的有效举措，提振干部职工发展信心。
公司开展“履职尽责”大讨论活动
公司举办青春大讲堂增强员工主动作为的意识
公司党委书记、执行董事、工会主席任安全在2018年四季度工作会议上提出西北能化要“活下去”
抓实党建增活力，文化建塑聚人心
公司以十九大精神为引领，立足抓基层、打基础，持续紧抓党支部标准化建设，增强基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力；进一步规范各支部党员活动室，给党员同志提供良好的学习、活动场所；全公司推行党务、企务公开，丰富公开载体，广泛接受群众监督；深入开展“讲、严、立”专题警示教育、“三个一”活动、“三查三问”专项整治行动，召开管理干部集体廉洁谈话会，签订管理干部廉洁从业承诺书，不断加强政治纪律教育和作风建设；努力建塑“航船文化”、“校园文化”、“舞台文化”和“家园文化”，将不断满足职工对美好生活的追求当作企业发展的宗旨，抓好食堂、宿舍管理，提高生活后勤服务水平；为岗位增设标准化交接班室，配置直饮机、微波炉、送餐保温箱等设备；修建职工篮球场、羽毛球场、乒乓球活动室等运动设施，不断改善工作、学习和生活条件，增强员工的归属感。开展“金秋助学”、“两节”送温暖、慰问困难党员活动，组织“浪漫神泉，缘来是你”5.20大型青年职工婚恋交友联谊活动、“铸安杯”职工篮球比赛、迎新春文艺晚会、“9.10”投产两周年系列纪念活动等，增强全体员工的凝聚力和向心力，为企业发展汇聚正能量。
党委书记深入基层讲党课，宣贯十九大精神
公司纪委与签订管理干部廉洁从业承诺书
公司举办迎新春文艺晚会
公司举办5·20联谊活动
公司举办“奋进杯”职工篮球比赛
公司节日期间走访慰问困难员工
公司到蛮汉壕村进行进准帮扶
2019年，面对新的发展机遇期，站在新的发展转折点，西北能化人将在集团公司的坚强领导下，瞄准新目标、踏上新征程，以永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态，展示新气象，拿出新作为，以更加优异的工作业绩，为集团公司实现“共建幸福家园，共享美好生活”做出新的贡献。